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寒栀 第5节（第5页）

好在家里对这个孙子也没有过多要求，只求有个单位和组织帮着好好管管他不惹事就行，当然，除了违法乱纪的事儿，其他的小事小祸，就算惹了，也能帮忙兜着。

如果说刚才应寒栀主动请缨，还能看作是新人博眼球求上位、向新来领导示好的行为，那陆一鸣整这一出，就有点像笑话了，他这哪里是想着锻炼自己干好工作的？分明是嫌上班无聊，想找点乐子。搞砸了不奇怪，干好了才是稀奇事儿。

这俩人一前一后举了手，像是起了化学反应，着实给郁士文出了个不小的难题。

“郁主任，小应上班还没几天，试用期都还没过……也不是有正式身份的，这小陆嘛，也还需要历练……要不会后咱们再商量商量，斟酌斟酌？”有老油条这会儿跳出来给领导递台阶。

“是啊，都是没经验的，回头出了岔子可担不起这个责任。”有人也帮着说话，“上回t国那个事情，当地使馆人手上不够，咱们部门去的都是小年轻，各方面对接不畅，搞得遗体几个月都弄不回国，后来家属天天来闹，最后还是退休的老司长亲自出面处理才妥善解决的。”

“就是，试用期考核还没过，派出去执行公务这不是儿戏嘛？”

有人提出不同意见：“谁不是从莽莽撞撞小年轻过来的？都不敢让他们上，经验怎么积累？我们这些老的，也不是天生就是熟手。”

“我同意，就得老带新，传帮带，试用期本来就有外勤考核这一项，这样一举两得。”

……

“就定他们俩吧。”郁士文一锤定音，直接拍了板，“两位年轻同志都先去应急呼叫中心报道，按话务员要求上岗试岗锻炼，每天下班前直接来找我汇报一次工作即可。后续外勤任务我自己先带他们一两次然后再做评估。”

“散会。”简单粗暴分配完毕后，郁士文起身离开会议室。

留下一众人，面面相觑，各怀心思。

“小应，你怎么敢举手的？”倪静一副你惨了的表情，“你可别以为出国好玩呀？看你待在什么部门什么岗位负责什么工作了！鲜花、掌声、美景这些可是轮不到你的哟。”

“那会轮到什么？”应寒栀好奇发问。

黄佳笑笑，冷不丁来了一句：“轮到机场的酒店、码头的仓库算你躲过一劫，医院的太平间、殡仪馆这些可谓是家常便饭。”

应寒栀没想到会得到这样的回答，一丝讶异后很快接受现实，管他上刀山还是下火海，硬着头皮去就是了。

“而且和陆一鸣一起去的话……你还得有个心理准备。工作做得好了，功劳全是他的，做得不好出了问题，这口锅你这个临时工背定了，吃力不讨好就算了，他要是和你不对付，一路上有你好受的。”

“就是。”黄佳附和，“你会议上公开支持了郁主任，就算会后私下找他说最终不去，他也不会怎么说你的，反而会念你的好。这可不是出风头的好机会，我们是真心觉得和你还算投缘才跟你讲这么多大实话的。”

应寒栀心里有自己的盘算，她没正面回应，只是问出自己关心的问题：“那么……出差补贴会有的吧？聘用的标准和有编的是一样的吗？”